Prof. Dr. Josef Hilbert

Publikationen (chronologisch)

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2019

2019:  

Die Gesundheitswirtschaft im Ruhrgebiet - ein Leitmarkt in der Bewährungsprobe?!

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Dahlbeck, E. & Hilbert, J. (2019): Die Gesundheitswirtschaft im Ruhrgebiet - ein Leitmarkt in der Bewährungsprobe?!. In Farrenkopf, M., Goch, S., Rasch, M. & Wehling, H.-W. (Hrsg.), Die Stadt der Städte: das Ruhrgebiet und seine Umbrüche. Essen: Klartext-Verlag.

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2019

2019:  

Die Zukunft des Krankenhauses neu denken, miterstreiten und mitgestalten! Expertise für die Arbeitnehmerkammer Bremen, erstellt durch das Institut Arbeit und Technik (IAT) der Westfälischen Hochschule und der Ruhr-Universität Bochum

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Evans, M., Herrmann, J., Hilbert, J. & Pfirrmann, O. (2019): Die Zukunft des Krankenhauses neu denken, miterstreiten und mitgestalten! Expertise für die Arbeitnehmerkammer Bremen, erstellt durch das Institut Arbeit und Technik (IAT) der Westfälischen Hochschule und der Ruhr-Universität Bochum. Discussion Paper, 2019 (06). Bremen: Arbeitnehmerkammer.

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2019

2019:  

Gesundheitsregionen: Aktivposten und Erneuerungsplattform für eine zukunftsfähige Versorgung in ländlichen Regionen

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Hilbert, J., Borchers, U. & Nerlinger, T. (2019, 10.Dezember). Gesundheitsregionen: Aktivposten und Erneuerungsplattform für eine zukunftsfähige Versorgung in ländlichen Regionen. iX-Forum: Gesundheitspolitik in der Diskussion (5), 32-35 .

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2019

2019:  

Selektivität und Mehrdeutigkeit in Arbeitskulturen: eine Ressourcen- und potenzialorientierte Gestaltung der Arbeitswelt für Flüchtlinge in den Branchen (Alten)Pflege, IT-Wirtschaft und (Bau)Handwerk

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David, A., Echterhoff, J., Evans, M., Goch, S., Hilbert, J., Jégu, M., Klatt, R., Livi, M., Röhl, M., Schmidt, C., Schmidt, D. & Steinberg, S. (2019): Selektivität und Mehrdeutigkeit in Arbeitskulturen: eine Ressourcen- und potenzialorientierte Gestaltung der Arbeitswelt für Flüchtlinge in den Branchen (Alten)Pflege, IT-Wirtschaft und (Bau)Handwerk (Abschlussbericht SELMA). , Januar 2019. Gelsenkirchen: Institut Arbeit und Technik.

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2019

2019:  

Selektivität und Mehrdeutigkeit in Arbeitskulturen: Gestaltung der Arbeitswelt für Flüchtlinge

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David, A., Evans, M., Goch, S., Hilbert, J., Jégu, M., Klatt, R., Livi, M., Röhl, M., Schmidt, C., Schmidt, D. & Steinberg, S. (2019): Selektivität und Mehrdeutigkeit in Arbeitskulturen: Gestaltung der Arbeitswelt für Flüchtlinge. In David, A., Evans, M., Hamburg, I. & Terstriep, J. (Hrsg.) , (17-47). Opladen: Barbara Budrich.

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2019

2019:  

Strukturwandel: Orientierung nach vorn

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Evans, M., Gärtner, S., Hilbert, J., Merkel, S. & Terstriep, J. (2019): Strukturwandel: Orientierung nach vorn. , 64-76. Gelsenkirchen: Institut Arbeit und Technik.

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2019

2019:  

Telearbeit in der Kinder- und Jugendhilfe: die schwierige Suche nach einer neuen Work-Life-Balance

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Völz, S., Evans, M. & Hilbert, J. (2019): Telearbeit in der Kinder- und Jugendhilfe: die schwierige Suche nach einer neuen Work-Life-Balance. Jugendhilfe, 57 (3), 258-264.

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Zeitschriftenaufsatz

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2019

2019:  

Transformation der Pflegewirtschaft: Buurtzorg und der Nutzen digitaler Technik - Erkenntnisse aus den Niederlanden, Gestaltungsperspektiven für Deutschland

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Hilbert, J., Merkel, S. & Technau, J. (2019): Transformation der Pflegewirtschaft: Buurtzorg und der Nutzen digitaler Technik - Erkenntnisse aus den Niederlanden, Gestaltungsperspektiven für Deutschland. In Heinze, R. G., Kurtenbach, S. & Üblacker, J. (Hrsg.), Digitalisierung und Nachbarschaft: Erosion des Zusammenlebens oder neue Vergemeinschaftung? (187-206). Baden-Baden: Nomos Verl.-Ges.

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2019

2019:  

Von KI in der Pflege zu KI für die Pflege

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Evans, M. & Hilbert, J. (2019): Von KI in der Pflege zu KI für die Pflege. In Lange, J. & Brandt, A. (Hrsg.), Beruf 4.0: eine Institution im digitalen Wandel (175-194). Baden-Baden: Nomos Verl.-Ges.

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2019

2019:  

Vorwort

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Hilbert, J. (2019): Vorwort. , 6-7. Gelsenkirchen: Institut Arbeit und Technik.

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2018

2018:  

(R)Evolution der Sozialwirtschaft? Die Baustellen der Digitalisierung

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Hilbert, J., Becka, D. & Merkel, S. (2018): (R)Evolution der Sozialwirtschaft? Die Baustellen der Digitalisierung. In Heinze, R. G., Lange, J. & Sesselmeier, W. (Hrsg.), Neue Governancestrukturen in der Wohlfahrtspflege: Wohlfahrtsverbände zwischen normativen Ansprüchen und sozialwirtschaftlicher Realität (205-228). Baden-Baden: Nomos Verl.-Ges.

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2018

2018:  

Alter und Technik: Perspektiven der Gesundheitswirtschaft

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Hilbert, J., Becka, D., Cirkel, M. & Dahlbeck, E. (2018): Alter und Technik: Perspektiven der Gesundheitswirtschaft. In Künemund, H. & Fachinger, U. (Hrsg.), Alter und Technik: sozialwissenschaftliche Befunde und Perspektiven (33-50). Weinheim: Springer.

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2018

2018:  

Freiberuflichkeit in der kontrollierenden Offensive: der NVA-Virchow-Bund

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Evans, M. & Hilbert, J. (2018): Freiberuflichkeit in der kontrollierenden Offensive: der NVA-Virchow-Bund. In Spier, T. & Strünck, C. (Hrsg.), Ärzteverband und ihre Mitglieder: zwischen Einfluss und Mitgliederlogik (169-190). Weinheim: Springer.

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2018

2018:  

Gesundheitswirtschaft in Bremen: Befunde und Perspektiven; Studie im Auftrag der Arbeitnehmerkammer Bremen

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Becka, D., Evans, M., Hilbert, J., Merkel, S. & Schmidt, C. (2018): Gesundheitswirtschaft in Bremen: Befunde und Perspektiven; Studie im Auftrag der Arbeitnehmerkammer Bremen (Stand: März 2018). Bremen: Arbeitnehmerkammer Bremen.

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2018

2018:  

Logopädie zwischen Digitalisierung und Unterfinanzierung: ein Bericht aus der Praxis

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Hilbert, J. & Paulus, W. (2018): Logopädie zwischen Digitalisierung und Unterfinanzierung: ein Bericht aus der Praxis. Forschung Aktuell, 2018 (08). Gelsenkirchen: Institut Arbeit und Technik.

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2018

2018:  

Logopädische Therapie und Selbständigkeit: Gutachten zur beruflichen und ökonomischen Situation von Selbständigen in der Logopädie

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Hilbert, J., Paulus, W., Scherfer, E., Remmert, D. & Schneider, S. (2018): Logopädische Therapie und Selbständigkeit: Gutachten zur beruflichen und ökonomischen Situation von Selbständigen in der Logopädie (Kurzfassung). Saarbrücken: LOGO-Deutschland.

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2018

2018:  

Logopädische Therapie und Selbständigkeit: Gutachten zur beruflichen und ökonomischen Situation von Selbständigen in der Logopädie

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Hilbert, J., Paulus, W., Scherfer, E., Remmert, D. & Schneider, S. (2018): Logopädische Therapie und Selbständigkeit: Gutachten zur beruflichen und ökonomischen Situation von Selbständigen in der Logopädie (Langfassung). Saarbrücken: LOGO-Deutschland.

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2018

2018:  

Technology for all

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Merkel, S., Heinze, R. G., Hilbert, J. & Naegele, G. (2018): Technology for all. In Walker, A. (ed.), The future of ageing in Europe: making an asset of longevity (217-253). Singapore: Palgrave Macmillan.

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2018

2018:  

Transition to retirement in the healthcare sector: working conditions and attitudes of older workers

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Mäcken, J., Merkel, S., Heß, M., Hilbert, J. & Naegele, G. (2018): Transition to retirement in the healthcare sector: working conditions and attitudes of older workers. Zeitschrift für Gerontologie und Geriatrie.

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2018

2018:  

Work report hospitals: online survey on work organization in hospitals

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Bräutigam, C., Evans, M., Hilbert, J. & Öz, F. (2018): Work report hospitals: online survey on work organization in hospitals. Research and development at the Westphalian University: research report 2014 - 2017, 14. Gelsenkirchen: Westfälische Hochschule, University of Applied Sciences.

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2017

2017:  

20 Jahre regionale Gesundheitswirtschaftsinitiativen: Stand und Perspektiven

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Dahlbeck, E. & Hilbert, J. (2017): 20 Jahre regionale Gesundheitswirtschaftsinitiativen: Stand und Perspektiven. In Dahlbeck, E. & Hilbert, J. (Hrsg.), Gesundheitswirtschaft als Motor der Regionalentwicklung (9-34). Wiesbaden: Springer VS.

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2017

2017:  

Arbeitsforschung NRW 4.0: konzeptionelle Überlegungen für eine vernetzte Arbeitsforschung in einem Bundesland unter Zukunftsdruck

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Hilbert, J. (2017): Arbeitsforschung NRW 4.0: konzeptionelle Überlegungen für eine vernetzte Arbeitsforschung in einem Bundesland unter Zukunftsdruck. In Hoose, F., Beckmann, F. & Schönauer, A. (Hrsg.), Fortsetzung folgt: Kontinuität und Wandel von Wirtschaft und Gesellschaft (101-115). Berlin: Springer.

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2017

2017:  

Arbeitsplatz Krankenhaus im Wandel am Beispiel von Baustellen und Perspektiven der Berufsgruppe Pflege

Zitation:  

Hilbert, J. (2017): Arbeitsplatz Krankenhaus im Wandel am Beispiel von Baustellen und Perspektiven der Berufsgruppe Pflege. In Prölß, J. & van Loo, M. (Hrsg.), Attraktiver Arbeitgeber Krankenhaus: Employer Branding - Personalgewinnung - Mitarbeiterbindung (27-38). Berlin: Medizinisch Wissenschaftliche Fachges.

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2017

2017:  

Digitale Arbeit im Krankenhaus: Anhang zum Kapitel "Krankenhaus"

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Evans, M., Bräutigam, C. & Hilbert, J. (2017): Digitale Arbeit im Krankenhaus: Anhang zum Kapitel "Krankenhaus". In ver.di, ver.di Vereinigte Dienstleistungsgewerkschaft: Digitalisierung und Arbeitswelt: eine Sonderauswertung auf Basis des DGB-Index Gute Arbeit 2016 für den Dienstleistungssektor; Studie im Auftrag der ver.di Bundesverwaltung Resort 13, Bereich Innovation und Gute Arbeit (97-98 ). Berlin.

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2017

2017:  

Digitalisierung im Krankenhaus: mehr Technik - bessere Arbeit?

Zitation:  

Bräutigam, C., Enste, P., Evans, M., Hilbert, J., Merkel, S. & Öz, F. (2017): Digitalisierung im Krankenhaus: mehr Technik - bessere Arbeit? Hans-Böckler-Stiftung.

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Buch (Monographie)

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